進入二十一世紀，特別是我國加入WTO以后，社會經濟飛速發展，改革開放不斷深化，企業競爭日益激烈，隨即企業出現了很多不適應的問題。其中企業員工素質不高問題尤為突出。 21世紀的企業競爭將轉向高素質人才的競爭，企業每時每刻都在像新陳代謝一樣進行著人力資源的補充、篩選與重組，“強將手下無弱兵”！夢想脫穎而出的企業當然需要追求超越自我的卓越培訓師。一個舉足輕重的培訓師，給企業的貢獻不可估量。

據智聯招聘和中華英才網公布的調查結果顯示，“培訓和發展”已成為勞動者選擇企業的首要條件，而擁有完善的培訓制度及優秀的企業培訓師也成為企業生存、發展及參與國際競爭的關鍵。在此背景下，各行各業紛紛通過開展培訓來提升員工素質和企業競爭力。

日益走紅的“職場黑馬”—21世紀中國收入最高、最熱門的“鉆石職業”。

☆ 如果您想成為一名培訓師，想獲悉作為一名培訓師應具備的知識和技能；

☆ 如果您是企業的培訓主管，想解決培訓中產生的困惑與難題；

☆ 如果您是位職業經理人，想對自己的職業生涯有更精確的定位；

☆ 如果您是企業中高層領導，想了解企業培訓師對企業管理與發展所產生的強大影響力；

☆ 如果您想“日”收入2000—10000元，

那就不要猶豫，快來參加企業培訓師的學習吧！

二、培訓內容:

基礎知識	專業理論	實戰技巧
一、職業道德基本常識 二、政策法規基本常識 三、經濟學基本常識 四、教育培訓基本常識 五、人力資源開發與管理 六、團隊建設 七、拓展訓練	一、開發培訓項目、培訓課程、培訓教材 二、培訓評價與選用教師 三、人員素質測評與崗位職務描述 四、現代教育培訓技術應用 五、職業培訓教學組織管理 六、制定培訓總體計劃 七、指導培訓工作 八、職業培訓教學實施	一、有效的培訓模式、方法、技巧與豐富的故事、案例、游戲 二、演講與口才訓練 三、體驗式學習訓練 四、培訓實踐見習/實習 五、培訓師的成長之路 六、拓展訓練

三、證書頒發:

☆ 全國統一教材、命題，國家人力資源和社會保障部官方網站（www.osta.org.cn）查詢。

☆ 是求職、任職、晉升、出國等的法律上的有效證件，記入檔案。

☆ 企業培訓及社會培訓行業上崗證，全 國通用，國際認可，終身有效。

☆ 考試通過，獲得證書后，可獲得政府一定培訓費補助。

四、證書樣本:

國家職業資格證書

五、報名條件：

——助理企業培訓師（具備以下條件之一者）

（1）具有大學本科學歷（或同等學歷），一年實習期滿，經本職業本等級正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

（2）具有大專學歷（或同等學歷），從事職業培訓工作滿3年，經本職業本等級正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

——企業培訓師（具備以下條件之一者）

（1）取得碩士學位，從事職業培訓工作滿3年，經本職業本等級正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

（2）具有大學本科學歷（或同等學歷），從事職業培訓工作滿5年。

（3）取得本職業助理企業培訓師職業資格證書滿4年，經本職業本等級正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

——高級企業培訓師（具備以下條件之一者）

（1）取得博士學位，從事職業培訓工作滿4年，經本職業本等級正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

（2）取得碩士學位，從事職業培訓工作滿7年。

（3）取得碩士學位，并取得本職業企業培訓師職業資格證書滿3年，經本職業本等級正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

（4）具有大學本科學歷（或同等學歷），并取得本職業企業培訓師職業資格證書滿4年，經正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。

報名資料
身份證復印件1份	學歷證書復印件1份
鑒定申報表1份	2寸白底彩色照片4張

六、申報程序：

凡符合上述條件的人員，按如下程序申報辦理：

咨 詢→下載報名表（鑒定申報表）→提交（浙江省國家職業資格統一鑒定申報表、身份證、學歷復印件各一份、2寸白底彩照4張）→交費→參加培訓→領取準考證→參加考試→合格領取國家相應等級職業資格證書。

七、考培時間:

1、報名時間：全年接受正常報名（星期六、星期天無休）

2、培訓時間：考前2個月集中授課（具體以學校開課前通知為準）

3、考試時間：培訓結束，參加全國統考（具體以人力資源和社會保障部頒布時間為準）

以上教學體系由明德學校團隊研發，知識產權歸明德學校所有，侵權必究！